EXPÉRIENCE CLIENT – BETTER CUSTOMER INTIMACY

Votre sécurité, votre productivité et votre bien-être sont la priorité absolue de chaque collaborateur d’Iris. Nos experts veillent à ce que votre lieu de travail soit impeccable, y compris en terme d’expérience. Nous contribuons au bien-être sur le lieu de travail et renforçons votre image en tant qu’employeur.

EXPÉRIENCE COLLABORATEURS – BETTER PEOPLE EXPERIENCE

Tous les collaborateurs d’Iris sont les visages de notre entreprise familiale et la force motrice qui diffuse notre culture Betterness. Bien entendu, cela n’est possible que si nos propres collaborateurs peuvent également travailler dans un environnement unique et inspirant. C’est pourquoi nos collaborateurs sont au centre de notre stratégie. Le lieu de travail est un endroit où chacun peut s’épanouir et où la différence se marque en travaillant ensemble. Nous embrassons et encourageons la diversité et l’inclusion et cette organisation de travail basée sur l’inclusion permet à nos collaborateurs de se développer davantage et rend notre lieu de travail plus créatif, plus productif et plus attrayant. Chez Iris, les gens sont soutenus pour avoir une carrière sur le long terme qui peut se développer dans de nombreuses directions.

EXPÉRIENCE ORGANISATIONNELLE – BETTER ORGANIZATION

Nous stimulons le renforcement de notre expertise opérationnelle et de notre expérience au travail en utilisant les technologies, des outils et des méthodes innovantes. Les connaissances acquises au sein des installations et l’enregistrement de données nous permettent, en étroite collaboration avec nos clients, de trouver le juste équilibre entre qualité et efficacité afin d’offrir des services compétitifs.

EXPÉRIENCE SOCIÉTALE – BETTER SOCIETY

Chez Iris, l’humain est au centre. Notre principal objectif en matière de durabilité est donc le P de People. Iris joue un rôle sociétal important que nous renforçons constamment. Sur le marché de l’emploi, nous offrons des emplois à une population souvent fragilisée, de culture, de religion et de nationalités très diversifiée. Procurer un emploi décent et durable à cette population est un des rôles que nous réalisons depuis de nombreuses années. Nous préservons également un climat social exceptionnel : les relations avec nos partenaires sociaux ont toujours été transparentes et respectueuses et nous maintenons un dialogue constructif.